Face-to-face?
oder
Digital?
Vor Ort?
oder
bei BÖNING-CONSULT?
Sie möchten eine innerbetriebliche PROBLEMSITUATION oder einen KONFLIKT lösen?
In Ihrem Unternehmen stehen WICHTIGE ENTSCHEIDUNGEN an? Ihre Top-Führungskräfte sollen auf neue ANSPRUCHSVOLLE AUFGABEN vorbereitet werden? Oder Sie selbst suchen ANTWORTEN auf strategische Fragen? Dann ist Business-Coaching eine ideale Leistung!
Ihr Thema kann MITARBEITER-FÜHRUNG oder UNTERNEHMENSFÜHRUNG sein – oder beides. Sie suchen eine TEAM-ENTWICKLUNGSMASSNAHME oder ein MANAGEMENT-AUDIT?
Oder Sie suchen die Expertise eines VERÄNDERUNGSMANAGERS / eines EXPERTEN-TEAMS für ihren VERÄNDERUNGSPROZESS im Unternehmen?
Topmanager sind auch Menschen...
Sie sind hoch belastbar und wollen es bleiben.
Sie haben im Blick, was und wie Sie kommunizieren. Sie sind verantwortungsvoll, denken strategisch und treffen Entscheidungen von großer Tragweite. Ihr persönliches Auftreten und ihre Rolle haben Wirkung! Mit einem Business-Coach von BÖNING-CONSULT® können Sie Ihre Themen professionell auf Augenhöhe diskutieren. Ob es um das Thema Führung geht oder um die Gestaltung eines Veränderungsprozesses…
Sie arbeiten im Spannungsfeld zwischen dem Erreichen der Unternehmensziele und den Erwartungen der Mitarbeiter. Sie haben die Unternehmenskultur weiterzuentwickeln und für Innovationen zu sorgen.
Mit Business-Coaching navigieren Sie durch das schwierige Terrain.
Und: Auch Mittelmanager*innen wollen sich weiterentwickeln...
in Ihrer Persönlichkeit und Rolle...
Sie sind eine Super-Fachkraft. Und wollen weiter. Sie wollen wachsen und sich vorbereiten auf einen nächsten Karriere-Schritt. Sie wollen das Spiel mit der Politik besser verstehen und notfalls auch in wichtigen Momenten konstruktiv mit Macht umgehen. Dabei wollen Sie sich nicht verbiegen lassen und Ihre Authentizität behalten.
Und Sie wollen lernen, mit dem gegebenen Stress umzugehen, Ihre Resilienz auszubauen und einem möglichen Burnout zu entgehen.
Werden Sie besser und/oder bewältigen Sie mit BÖNING-CONSULT® als dem Coach an Ihrer Seite Ihre Führungsaufgabe, Ihren Aufstieg oder auch Ihre Krise… Gerade, weil das völlig normal ist…
