Change Management mit BÖNING CONSULT

Unsere Position:

Wir reden heute von VUCA-Welt und Transformation. Und der Notwendigkeit, sich diesem „Wandel“ gegenüber nicht zu verschließen! Wenn wir unseren Wohlstand behalten wollen. Wenn wir an der Spitze bleiben wollen. Als Person wie als Unternehmen. Und heute haben wir KI.
Wir brauchen die Akzeptanz der VUCA-Welt und müssen die Disruptionen in Märkten und Produkten bewältigen. Ob wir das wollen oder nicht! Also auch im Verhalten von Menschen. Als ob das so einfach ginge: Die Evolution vollzieht sich langsamer als eine technische Revolution!
Wir leben in einer Wertewelt von gestern und brauchen für die Herausforderungen der Zukunft die Einstellungen von morgen.
Mit Vernunft und Logik, Sachverstand und Zahlen können wir gut Sachprobleme lösen, aber ohne die Psychologie nur schwer die Probleme der Menschen.

Wir von BÖNING CONSULT® bringen soziale Intelligenz in Ihr Unternehmen!

BÖNING CONSULT ist ein Sounding Board für den Vorstand / die Geschäftsführung: für Manager und Leader!

Wir arbeiten mit Schlüsselpersonen – mit den Menschen, die „systemrelevant“ sind.

Wir arbeiten mit den Menschen in der Organisation.

Wir sorgen für Reflexionsmomente für handlungsorientierte Führungskräfte. Das Ziel ist: verstehen und handeln!

Und wir sorgen für die richtige Kommunikation im Veränderungsprozess. So einfach es klingt: das ist mehr als nur Informationen ins Intranet zu stellen.

BÖNING CONSULT steht für die Auseinandersetzung mit den psychologischen Themen im Unternehmen.

Was Sie bei uns einkaufen können?

Die Leidenschaft, sich mit Ihren Fragen und Problemstellungen auseinanderzusetzen.
Die Bereitschaft, mit Ihnen um die beste Lösung zu ringen.
Die Offenheit, mit Ihnen über unsere Eindrücke und Ergebnisse zu sprechen.
Die psychologische Intelligenz, die Sie brauchen, um Ihre Ziele zu erreichen.
Die methodische Kompetenz, Menschen zum Fliegen zu bringen!

Blick auf einen Konferenztisch, bei welchen Menschen verschiedene Unterlagen diskutieren.