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Mehr Individualität im Business

16.07.2014
Stapel Zeitungen

Nun hat es auch die Genetik erkannt: „Spiky Leaders“ sind in. Markus Hengstschläger, Professor für Medizinische Genetik in Wien, fordert mehr Manager mit Ecken und Kanten, denn: Im evolutionären Prozess sichert nur eine größtmögliche Vielfalt das Überleben der Spezies. Gelegentliche Sackgassen sind der Preis, der für das Überleben bezahlt werden muss. Markus Hengstschläger: „Es braucht Varianz!“ Lesen Sie weiter hier

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